“ÖRGÜTLERDE İLETİŞİM TARZININ ÇALIŞANLARIN MUHALİF DAVRANIŞLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ”. 2019.
Business & Management Studies: An International Journal
7 (5): 2225-47.
https://doi.org/10.15295/bmij.v7i5.1254
.