HORNUNG, S.; HÖGE, T. İŞİ İNSANİLEŞTİRMEK Mİ, RASYONALLEŞTİRMEK Mİ YOKSA ÖZNELLEŞTİRMEK Mİ? İDİYOSİNKRATİK ANLAŞMALAR VE NEOLİBERAL DÖNEMDE İDEOLOJİ ARASINDA ÇALIŞAN ODAKLI ESNEKLİK. Business & Management Studies: An International Journal, [S. l.], v. 7, n. 5, p. 3090–3119, 2019. DOI: 10.15295/bmij.v7i5.1384. Disponível em: https://www.bmij.org/index.php/1/article/view/1384. Acesso em: 18 nis. 2024.