[1]
EŞİYOK, Y. ve EREN, Özge 2019. PERSONEL SEÇİM PROBLEMİNİN GRİ İLİŞKİSEL ANALİZ YÖNTEMİ İLE ÇÖZÜLMESİ: MEDYA SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA. Business & Management Studies: An International Journal. 6, 4 (Oca. 2019), 898–919. DOI:https://doi.org/10.15295/bmij.v6i4.271.